近日，北京各区相继发布了2024年义务教育阶段入学政策。朝阳区的政策都有哪些变化?一起来看↓↓

今年，朝阳区在保持2023年入学政策基本稳定的基础上，继续实施免试就近入学。朝阳区根据适龄儿童少年的人数、学校分布、学校规模等因素，按就近原则，根据适龄儿童少年报名志愿(或意向)以随机派位等方式进行统筹分配入学。报名人数少于招生人数的学校，直接接收分配的适龄儿童少年入学；报名人数超过招生人数的学校，接收在划定服务片内以随机派位等方式分配的适龄儿童少年入学，保证每位符合在朝阳入学条件的适龄儿童少年按时接受义务教育。

从2017年起，朝阳区对适龄儿童少年入学登记的实际居住地址实施记录管理。实际居住地址用于登记入学之年起，原则上小学六年内、初中三年内只提供实际居住地址服务范围内的一个入学学位（符合国家生育政策的除外）。对于“适龄儿童少年父母或其他法定监护人于2017年6月30日后取得的不动产权证书所对应的实际居住地址不再对应一所学校，适龄儿童少年依据该实际居住地址登记入学将参加所在片区的统筹分配”的多校划片政策，登记入学的实际居住房屋不动产权证书为2017年6月30日之后取得的家庭适龄儿童少年入学，进行统筹派位。

朝阳区今年继续实行入学资格联动审核机制，区教委联合相关职能部门共同审核入学资格,特别加强对过道房、地下室、车库房、空挂户等情况进行核查，凡不符合实际居住等条件的，均不能作为入学资格条件。

非本市户籍适龄儿童少年在朝阳区接受义务教育证明材料审核中，明确提出适龄儿童少年父母或者其他法定监护人受雇于用人单位的审核标准：合法有效且加盖在京（至少一方在朝阳区）用人单位公章的劳动合同和北京市社会保险个人权益记录。劳动合同须于2023年11月1日前签订，至2024年5月1日须满6个月，社会保险在审核时应处于正常缴费状态，至2024年5月1日须连续按月缴纳6个月，需提供入学当年3月份前的北京市社会保险个人权益记录，且至少一方在朝阳区缴纳，缴纳单位与劳动合同单位名称一致，单位申报个人补缴的不算连续按月缴费。